为了深入了解课堂教学情况，加强对教学工作指导和督查，促进教学研究，改进教学方法，迸一步提高教学质量，经研究决定在我校建立学校领导、教学管理干部及同行听课制度。特制定有关规定：
一、校级领导、教学管理干部和教师同行要深入课堂听课，各类人员听课是要求如下：
1、校级领导每学期听课不少于6节。
2、教务处每人每学期听课不少于8节。
3、系负责人每人每学期听课不少于10节。
4、教研室主任每学期听课不少于10节。
5、各教研室教师之间也应互相听课，每位教师每学期听课不少于10节。
6、督导员每学期听课节数按相关规定执行。
二、学校领导、管理部门负责人及督导员深入课堂听课，是了解、检查教学情况的一种重要渠道。同行听课、评课是相互学习、相互交流、提高业务素质的有效方式，被听课教师应持正确态度。听课人员与被听课教师之间应相互尊重。
三、听课人员每次听课应提前到堂。听课要与检查、座谈、评议相结合，在听课期
间，要查看授课教师的课程大纲、教材、讲稿(教案、PPT)、教学工作手册（内含教学进程计划表和学生考勤、作业及平时成绩记录表）等。注意听取学生意见和建议，对教学效果作出评价。各系、教研室及时要将相关意见反馈给教师本人，并与教师进行交流和总结。
四、听课时要认真填写由教务处统一印制的听课记录。《教师教学工作手册》（内含听课记录）每学期结束前交各系，放入教师业务档案。
五、领导听课的时间安排可灵活掌握。实行推门听课制度。
六、要尽量扩大听课覆盖面，各系和各教研室要尽可能安排每学期每位授课教师被听课一节。
本规定由教务处负责解释。
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